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每个月的收入包括了bonus的1/12, 另外包括了雇主的cpf。 这样数字被无形拉高。 从数字看 感觉新加坡工资很高,每个人都会觉得拖后腿,对现有工资不满,导致整个社会人人不满,要求更高的工资,从而导致频繁跳槽,物价上涨,生活成本上涨, 企业成本高, 竞争力下降。
我觉得应该算拿到手的收入, 毕竟这个是每个月发到银行账户的。 再不济的话 就算自己的工资好了,不要包括雇主的cpf。.
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