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所在版块:创业求职 发贴时间:2016-12-01 14:12  更多评分:

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公司请多少中国人不是我能决定的,一个好的公司它的管理层和HR/talent部门在招聘时应该注重diversity & inclusion. 公司有太多同一国籍或种族的员工对公司的长期企业发展,公司文化建设都是不太有利的。

不过如果楼主不是应聘hR/L&D,这问题也不太相关啊。
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