这样可以谈
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创业求职
发贴时间:2017-12-19 12:34
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fiona_tian
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最简单的就是用current salary加15-25%去 argue,超了这个range就很难了,除非你能证明你现在是underpay,或者这个公司很想要你。
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拿了offer之后怎么才能最大限度的negotiate薪水
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scootscoot
2017-12-19 10:23
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如果hr没有给我合适的薪水,我会婉拒
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StarFruits
2017-12-21 17:45
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我也是
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新小战士
2017-12-21 17:46
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30 bytes , 36reads
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要有“此处不留爷自有留爷处”的态度,然后也要强调工作要求和自己的能力完全匹配
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StarFruits
2017-12-21 18:10
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仔细聊一下薪水range
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王小蒙真萌啊
2017-12-21 09:04
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我想问一下公司会通过什么方法可以查到你在之前公司的薪资福利呢?
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shallow765
2017-12-21 09:27
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通常在recruiting的过程中
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王小蒙真萌啊
2017-12-22 22:32
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哈哈
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fiona_tian
2017-12-21 16:23
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就说太低了 和预期差别太大
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badmonday
2017-12-20 19:45
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讨价还价自古以来就一个准则
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lamanouyang
2017-12-20 18:24
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可以反悔的。
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凶鼠
2017-12-20 21:12
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offer里面不是应该注明薪水了?
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14202
2017-12-20 14:39
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是已经给了 就是要再谈一下 谈到比它给的更高
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scootscoot
2017-12-20 17:33
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我们一般是出offer以前谈好薪水。
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14202
2017-12-21 12:26
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如果出offer之前已经negotiate薪水了
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未勒
2017-12-21 14:30
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从未见过没谈好薪水就直接出offer的
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GoogleEarth
2017-12-21 15:50
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有时候HR所谓的另有一个candidate在考虑所以要压你的薪水
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未勒
2017-12-21 15:53
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22 bytes , 37reads
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hr主要作用不是压薪水而是帮忙找到合适的人
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GoogleEarth
2017-12-21 16:08
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调查了,问了这个title的range
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scootscoot
2017-12-19 13:16
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我朋友的case
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fiona_tian
2017-12-19 15:05
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lz方便透露一下
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小红和阿蓝
2017-12-19 13:32
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老方法
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新小战士
2017-12-19 13:28
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请问offer了吗
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新小战士
2017-12-19 12:48
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offer了呀,现在不是在想怎么能把他offer的薪水提高一点么
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scootscoot
2017-12-19 13:15
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难道cv里没写薪水?
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fiona_tian
2017-12-19 12:17
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160 bytes , 41reads
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CV里我没写薪水 我只写了过往经历跟学校这些
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scootscoot
2017-12-19 12:27
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131 bytes , 106reads
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这样可以谈
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fiona_tian
2017-12-19 12:34
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121 bytes , 66reads
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给到了expected salary没?
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GoogleEarth
2017-12-19 12:13
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申请的整个过程没有问我Expected salary,就是给offer的时候给了个数字
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scootscoot
2017-12-19 12:15
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那可以谈的,聊预期
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GoogleEarth
2017-12-19 12:18
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是不是比如假设我想想拿8千,我就要跟他们说我预期是9000?
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scootscoot
2017-12-19 12:29
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第一次听说hr不知道epxtexted salary然后直接offer的
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GoogleEarth
2017-12-19 12:37
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手握两个offer最好谈
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梅麻树
2017-12-19 10:44
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最后一句说明楼主已经输了
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功夫熊猫
2017-12-19 10:43
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应该不会谈崩吧,按照自己的预期加20%要,然后再往下谈, 个人愚见。
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ITBoy
2017-12-19 10:28
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但是给offer的时候HR已经给了薪水
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scootscoot
2017-12-19 11:04
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看他们多想要你吧
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波丽路仙桃
2017-12-19 11:16
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老板是说面试我的人中级别最高的那个么
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scootscoot
2017-12-19 11:50
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我们
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无敌师太
2017-12-19 12:03
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我也去了三轮
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波丽路仙桃
2017-12-19 11:56
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对往高了报,给点讨论空间
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riskhunter
2017-12-19 10:43
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