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不对。
比方我在A公司全职,Basic 16000 SGD, 4.15我辞职了。5.14日A公司要付CPF-EMPLOYEE 1200 SGD
4.16-4.30我在B公司全职。 Basic 18000 SGD, 半个月9000. 按你这么说,5.14日,B公司没法为我缴纳CPF, 被A公司都CAP 6000 了。
再说,我在A 如果四月还有6000 BONUS, 那B公司就算给我一个月1000元,都没法缴CPF
是每个雇主CAP 6000
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