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你们都说的很对。
不是我愿意周日自己辛苦,而是本来合同就规定好每周一天off day,就算我愿意每个月多出100块人家还不愿意呢,习惯每周都放假的加上每月有多额外200块收入的怎么可能愿意留下,何况我觉得女佣也是要休息的,否则怎么能保证她一个人在家对宝宝好呢?
再说一开始请女佣完全没经验,就算想到很多事也不会想到她周末回去别人家帮忙,是她最近说漏嘴了,她自己也知道有风险,但被查到的可能性和每月多200块,相信她更愿意选择后者。就算我劝她也必不肯听的,小可能事件和到手的现钱哪个更有吸引力不言自喻,何况她做这事都好几年了怎么可能放手
老实说我现在也不可能因为这件事炒她,被发现的风险和要换一个完全不熟孩子又不喜欢的比较,只能选择冒这个风险了。
如果实在最坏的结果被举报了,就自认倒霉该赔钱赔钱该负责就负责,不能再请女佣就送childcare算了,有什么办法呢?.
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