请问我算不算是super underpayed, 应该如何为自己定位？本人国内硕士毕业，NUS又拿了一个Msc，之后做了一年RA。10年6月进入一家公立Healthcare机构，现在工作快两年了。所在岗位有点像internal consultant, 做的有点像industrial engineer的事情，主要辅助和管理一些clinical/operations quality improvement project。现在也开始带一些interns做discrete event simulation project.(用运筹学和统计学的一种项目)

对于工作内容，同事关系，工作环境之类的都算满意，老板人也不错，工作也算轻松，几乎没加过班。只是对报酬方面一直很纠结。找工作的时候，经济刚开始好转，就没敢开高。谁知道每年的正常涨幅只有4%左右。去年本人一年的收入只有48000SD，唉。。。

一直在纠结要不要跳槽换一个行业，但年初老板说要在七月给我升职（升到相当于senior engineer）和加薪，再加上六月会发bonus,跳槽的事情就暂时搁置了...想请问各位高人，我这样的岗位和背景，正常的报酬定位应该是多少？
[ss168 (4-14 11:41, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]1楼

IB帖？[trueif (4-14 21:52, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]2楼

两年经验，有满意的工作内容，工作环境，同事，老板，也几乎不加班，拿这样的薪水个人看是super overpaid
（貌似楼主paid写错了）[香陵居士 (4-14 23:35, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]3楼

(引用 trueif:IB帖？)ib是神马意思。[AAbel (4-15 1:12, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]4楼

我觉得只要不加班，就是overpaidOverpaid or underpaid, 全看你自己怎么想。
很多东西是钱换不来的。尤其是时间和健康。

话说，当年我在MNC的时候，那个是24/7 standby,除了周一到周五每天从早上7：30做到下午4：30，一个礼拜至少要有4天是晚上做OT到10点以后的,还经常半夜爬起来conference meeting到凌晨3点，6点又要洗洗准备进厂，有时候拜六拜天被Call也是要回去...
能够正常时间上下班，我就觉得是谢天谢地的大好事了。
基本薪水3K出头一点点，但是每个月OT倒经常能够赶上基本薪水。累计一大堆的假期，完全没有空拿，到我最后离职的时候，拿假期换了1个半月的薪水。
没有时间进修，没有时间整理自己，同从前的朋友完全断了来往，因为彼此作息时间完全不对。
那个时候，有前辈无限幽怨地抱怨自己的薪水少，觉得自己PHD毕业拿4K多一点的薪水实在很亏。但我看他早9晚5，每天上班都在那里MSN/QQ，日益心宽体胖，实在觉得无限羡慕他每天可以沐浴着太阳上班。

[南海飞鱼 (4-15 12:04, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]5楼

尝试找工作，看能拿到多少钱？如果能拿更多，就是underpaid找工作，看你的市场价格是多少，就能定你是否underpaid[nus613 (4-15 19:38, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]6楼

我才super underpaid呢。。。请起码先写对英文吧。。。
生物类的没听几个高的。[watercooler (4-16 10:05, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]7楼

(引用 南海飞鱼:我觉得只要不加班，就是overpaidOverpaid or underpaid, 全看你自己怎么想。 很多东西是钱换不来的。尤其是时间和健康。 话说，当年我在...)就是。。。如果这样算，真得不能觉得自己是underpaid...哈哈。。
[watercooler (4-16 10:08, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]8楼

楼主，高新都是和压力并存的。妳的工作很适合养老。
年轻的时候，可以出去闯闯，混个高的职位，再空降到一个养老的单位，比较舒服[On (4-16 10:41, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]9楼

(引用 On:楼主，高新都是和压力并存的。妳的工作很适合养老。 年轻的时候，可以出去闯闯，混个高的职位，再空降到一个养老的单位，比较舒服)嗯。。还年轻，是要闯一闯。。不要现在就养老。。。[watercooler (4-16 10:42, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]10楼

(引用 南海飞鱼:我觉得只要不加班，就是overpaidOverpaid or underpaid, 全看你自己怎么想。 很多东西是钱换不来的。尤其是时间和健康。 话说，当年我在...)赞同你说的，时间和健康是钱换不来的.只是心理的不平衡来自于比较心...[ss168 (4-16 22:01, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]11楼

(引用 On:楼主，高新都是和压力并存的。妳的工作很适合养老。 年轻的时候，可以出去闯闯，混个高的职位，再空降到一个养老的单位，比较舒服)确实是觉得可以趁年轻看看别的行业是什么样子。BTW, 您怎么知道我是“妳”而不是“你”呢？ [ss168 (4-16 22:04, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]12楼

目前酬薪尚属合理，未来2，3年才是关键。。职场新人的困惑是，毕业几年了，薪水每年3-6%得增长着，而刚毕业的新新人的起薪与自己相差不多，很有压力。。其实，都很正常，通货膨胀嘛。也很公平，工作早的也早早买了房，而房产成功抵住了早期起薪低的不平。。。

新加坡的通胀大抵在4%，所以4%的工资增长仅仅维持劳动力没贬值，个人认为合理的增幅应为8%，即通胀的2倍。。而8%也放映的个人生产力的年增值。。然而8%的年涨幅，在新加坡不大现实，考虑一个人职业发展大概5年为一个周期，我认为以5年来看比较现实。也就是5年工资增长40%。比如，一个人起薪3000， 5年后4200， 10后5900。 15年后，8300，在以后就难说了，因为大多数人的生产力可能也要下跌了。。。
如果，5年年均达不到8%，那可能就是underpay了。。[north933 (4-17 22:14, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]13楼

(引用 南海飞鱼:我觉得只要不加班，就是overpaidOverpaid or underpaid, 全看你自己怎么想。 很多东西是钱换不来的。尤其是时间和健康。 话说，当年我在...)同意。刚毕业那几年在A-Star无限幽怨薪酬不高，没有"career path", 转换几在新加坡可以上班下班都沐浴阳光实在是可遇不可求呀。。。[Daf (4-18 18:02, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]14楼