说几点转型的细节。IT还是个不错的行业。楼下都说得挺好。我说点其他的,关于一些细节上的东西。
纯粹的编程在新加坡确实缺乏职业上的前途。象Pixar的程序员这种富有创造力,娱乐性,薪水也很高的工作在新加坡是很少的。大部分IT跨国公司在新加坡主要是做销售。缺乏核心技术竞争力。顺便带着技术工作者的价值往下走。然而新加坡企业与政府的信息化水平很高,有不少在规模上,先进技术的使用上(不是指编程)都不错的项目,并且设计的企业领域也很广。IT的薪水也不错。
所以,如果不是很讨厌IT,只是不喜欢编程,建议继续做IT,然后考虑换类型。
3.5年是个比较不太讨巧的经验年数。一般Solution Architect的要求都会是5年以上,5年的经验是一个坎。所以如果要换,大概下面这几个角度,我不说presale了,既然你不喜欢,实际上新加坡很多跨国IT企业有这种售前的职位:
1。从Programmer/Engineer升级为Tech/Team Lead。坦白说,如果现有公司有这样的机会,争取一下,会比跳槽容易。不是指正式的职位,而是项目的职位。有了Lead的经验后,哪怕Lead两三个人,找工作的机会也会拓宽不少。对以后做Solution Architect还是PM都有好处。
2。找Consultant职位。Consultant不一定需要多年的经验,也有Entry leve (more...)
nice article. i copied it to blog for reference. :P