所谓的培养本质上其实还是筛选培养人是没有用的 要不断地筛选人。
而且所谓的培养，本质上，其实还是筛选。
郭德纲不会只培养一个徒弟的，是同时培养200个徒弟，看谁能跑出来。
马化腾做即时通信软件的时候，整个公司同时3个团队在做，同时开始做，都给工资，都一样的政策待遇和条件，张小龙跑出来了，直接给副总裁的位置，一年3个亿的薪水，其他的两个团队裁掉。
王者荣耀也是这么跑出来的。
这也是为什么中产阶级只生一个孩子、只生两个孩子，是没法培养孩子的——因为如果你只生一个孩子，只生两个孩子，那就不是培养了，那就是溺爱了，那就没法筛选了，你两个孩子怎么筛吗？没法筛。都是心头肉。最后就是溺爱。只有5个孩子以上，才能筛选。古代的皇帝都是15个孩子以上，谁牛逼谁继承王位。
那很多人会说，我们家也没有王位继承啊。也没有企业继承啊。也没有钱啊。所以你穷嘛，你越穷，越不敢生孩子，越不敢生孩子，生了一个两个，就越是溺爱，你的孩子参与社会竞争就越差。你们家族离衰败就不远了。
王健林说过——他这辈子最后悔的事就是只剩了一个儿子。
导致了他现在没法选择了。
就一个孩子，他就算再怎么出去玩，哪怕30多岁了天天泡妞，他也没办法，因为他就一个孩子。就连万达想找� (more...)
人艰不拆
我觉得话不好听，但很有道理。
只不过这种筛选适合有祖业的家庭，普通小城市小县城靠读书闯出来的“一代”们，还是老老实实“溺爱”那一两个苗子好了，跨越阶级反正是不大可能，比自己强点就可以了，反正中产也不是什么难以维持的阶级。
只不过这种筛选适合有祖业的家庭，普通小城市小县城靠读书闯出来的“一代”们，还是老老实实“溺爱”那一两个苗子好了，跨越阶级反正是不大可能，比自己强点就可以了，反正中产也不是什么难以维持的阶级。
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