HR是蛮有前途的，而不是没有技术含量的工作
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作者：vvos (等级：2 - 初出茅庐，发帖：565) 发表：2017-07-22 13:15:19　 楼主　 关注此帖
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在 liulianmei 的大作中提到：
【其它话题】想转行做HR，需要读什么课程？求问版上各位大神，如果想转行做HR的话有什么课程可以读呢？谢谢
HR是蛮有前途的，而不是没有技术含量的工作
HR不等同于Admin。可以试试大公司从entry level做起，应该不错的。

我大概知道的HR的方向：recruitment, communication, learning and development 还有talent management,等等。
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作者：vvos (等级：2 - 初出茅庐，发帖：565) 发表：2017-07-22 14:59:12　 2楼
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在 icky 的大作中提到：
你写的这几个哪个是有技术含量的你怎么理解"技术"的？
这哪个不需要知识技术储备的？
难道只有写code这种才叫技术吗？soft skill难道不是技术？比如做好communication是需要很强的技术的，不是随便口头说说就可以的，怎样向公司员工向公众传递正确的信息，公司的战略发展以及各种执行层面的事都是需要技术的。
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作者：vvos (等级：2 - 初出茅庐，发帖：565) 发表：2017-07-22 15:17:18　 3楼
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在 Will_Gao 的大作中提到：
那个C好像不是Commnunication貌似是Compensation&Benefit…
是有compensation and benefits的
也有专门做communication的
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作者：vvos (等级：2 - 初出茅庐，发帖：565) 发表：2017-07-22 15:22:05　 4楼
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在 icky 的大作中提到：
你的技术好强啊，把我吓到了蓝翔学的？
你自己不懂不要随便为了喷而喷
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