干过
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作者:Zaolah (等级:2 - 初出茅庐,发帖:120) 发表:2019-09-26 16:01:00  楼主  关注此帖
大家有没有裸辞的经验感觉真的要裸辞了,不然有精神病啊 --- 该帖荣获当日十大第3,奖励楼主15分以及22华新币,时间:2019-09-26 22:00:05。
干过
开始两个月很爽 学了很多新东西 以前没时间
心情爽了很多
第三个月开始 亚历山大 听到水流的声音 就想到钱钱钱...
找工作的时候 很久没回信的话就患得患失 议价权小了点但是如果你心很强大 又暂时不差钱的家人也支持 just Ho ahead

坡坡市场很小的 能找到比你前一家明显的好的 机会有多少 会不会就给了你 risk assessments
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作者:Zaolah (等级:2 - 初出茅庐,发帖:120) 发表:2019-09-26 16:08:39  2楼
突然觉得为啥公司就不好好的对待员工,然后把精力主要放在工作上呢 不是苛刻员工假期就是非得给个三个月notice才能走人 要么就因为鸡毛蒜皮发个warning letter,这样互相伤害,还能好好工作了吗? 话说hr那边有黑名单,咱们工人们为啥不自己组织起来弄个黑公司名单?
这倒是
不被逼到迫不得已 谁会裸辞 上有老下有小
是被极端羞辱到了 对哪些油腻油腻 不学无术的middle management
和周边的人极度反感 感觉在浪费生命 才出此下次
不过好在 认真学习新的知识 帮了我很多
终于重新回到职场 更好的机会....
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作者:Zaolah (等级:2 - 初出茅庐,发帖:120) 发表:2019-09-26 19:38:34  3楼
好奇层主学了啥新知识重回职场和之前的工作差距大吗?
不断出去找工作 就会知道市场需要什么 你就学什么
干原来的工作有千丝万缕联系 但是更热们
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作者:Zaolah (等级:2 - 初出茅庐,发帖:120) 发表:2019-09-26 19:44:06  4楼
不断出去找工作 就会知道市场需要什么 你就学什么干原来的工作有千丝万缕联系 但是更热们
人员稳定 很少离职率的公司 不见得是好的选择
阶级固化 人有养老的心态.. 让我重新选择
绝对远离

看不懂人为什么升值 也看不懂人为甚不升职..
Sick system...
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