关于裁员 如果觉得不公平,找本区议员谈谈会有效果吗帮朋友问一下,外资MNC,被公司通知 retrench 了,影响的人数很少
理由只说是business decision, 她的role被eliminate
朋友是新加坡人,工作态度和能力没任何问题,老板也说这次裁员跟她的performance没任何关系
私底下说根本原因是她的package 太高,公司要缩减开支
组里一共十个人左右,有一部分外国人,朋友不理解为啥先裁新加坡人,不是说要首先保护本地人的就业吗
这种情况下, 找本区议员聊聊会有帮助吗?或者如果 file case to MOM的话,大概率会怎样?
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原标题:“[关于裁员] 如果觉得不公平,找本区议员谈谈会有效果吗”已由 administrator 在 2023-08-05 12:08:02 时修改 ---该帖荣获当日十大第1,奖励楼主25分以及37华新币,时间:2023-08-05 22:00:01。该帖荣获当日十大第3,奖励楼主15分以及22华新币,时间:2023-08-06 22:00:01。
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据俺多年看华新帖经验
一般都是华新网友 开开心心地拿很好的package 走人,然后各种度假 放松,然后找到更高收入的下家或者 创业之类的。。
但是华新网友的朋友一般都是比较惨淡的。。
俺觉得不要去浪费议员的时间了,人家也不好意思直接不理睬,本地的劳动法 是只保护低薪工友的。只要雇主給一定的package (就算不给,雇员也没办法的),就蛮好的了。
但是华新网友的朋友一般都是比较惨淡的。。
俺觉得不要去浪费议员的时间了,人家也不好意思直接不理睬,本地的劳动法 是只保护低薪工友的。只要雇主給一定的package (就算不给,雇员也没办法的),就蛮好的了。