都看了几千一万个职位，好多人一辈子都不到5000月薪？一辈子来说，起码要到50岁以上吧，不然你怎么知道人家一辈子到不了了。这个年龄在职场上，都是大老板级别的，居然没有5000块钱，吓shi了。。。

五十岁也可能是咖啡店端茶的阿姨，也可能是门口看门的大叔，那确实可能一辈子到不了五千。但是，lz说他是猎头公司啊，五十岁的需要猎头的职位啊，难道不是大老板或者非管理类的高级技术级别么，怎么可能才五千块钱。除非lz所在的猎头公司是猎的是工人那种，那不是叫劳务输出公司么？ 咖啡店招个大妈洗碗的还找猎头？或者这些都统称猎头公司？

假如说lz公司猎的职位都是刚毕业的或者刚进入职场几年entry level，不到5000块这我相信。但怎么能断言人家一辈子跨不过5000这个坎，这太不符合现实了。不需要金融，it那些抢钱滴，普通行业就算安于现状做到一定年份也能到的，就更别说跳槽几次能达到什么数了。

感觉5000是一个坎，好多坡人一辈子都跨不过去
感觉5000是一个坎，好多国人一辈子都跨不过去
感觉5000是一个坎，好多男人一辈子都跨不过去
感觉5000是一个坎，好多女人一辈子都跨不过去
感觉5000是一个坎，好多美国人一辈子都跨不过去
感觉5000是一个坎，好多泰国人一辈子都跨不过去
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谁反驳我，我就说，很多国人在餐馆打工啊，很多国人在工地做工人啊，还有国人在工厂做操作员啊，一辈子就是跨不过5000啊。米国人也是啊，我认识一个米国人是家庭主妇啊，没赚钱。还认识一个米国人，是超市收银员，她薪水不高啊，木有5000啊，都50了啊，她们超市这种大妈员工很多啊，都没超过5000啊。。。

请问这种讨论在华新这个背景下有什么意义呢？除了增加一点优越感，哇很多坡人们一辈子都到跨不过的我可以跨过哦，除了这个以外还有什么讨论的必要么？ 要不要讨论怎么才能一辈子跨不过5000？

一，我觉得ls的话没有错，你说她的世界和别人不一样，可是事实上我们又从来不和扫厕所的阿姨，收碗筷的阿伯比薪水，我觉得ls说是她周围的同学朋友同事这种群体，没必要特别强调。被你这么讽刺有点冤。

二，我觉得lz的贴没意义，既然提出从猎头角度看职场，我以为比如总结发现好多人学历也不错，但是薪水跨不过五千，在什么行业，什么样公司，有什么规律，或者说薪水高的除了大家知道的那些，还有什么行业，什么职位。 这样比较有意义。而不是说一句什么很多坡人一辈子跨不过5000这样毫无信息量的结论。这个不用看几千几万简历做啥猎头，我还可以说很多地球人这辈子都跨不过5000呢。至于扫厕所阿姨收碗筷的阿伯，需要猎头公司找工作吗？

当然发帖需要有意义吗？ 必须不需要。。。大家都有发帖的自由，也有吐槽的权利嘛

我果然不适合这种指点江山的贴。。。
你说我是啥就是啥吧，觉得和你也没什么逻辑可讲。

但是可能也说明了那位和lz眼里的世界，是不同的。

那我说lz的贴没有意义可以吧。我觉得失望的是本来想看看猎头角度可以给我们什么信息，结果只是这样一句话，很多坡人一辈子达不到5000，so what？我不懂lz想要表达什么，同理坡人可以换成任何国家人，地球人。。。当然还是那句话lz有发帖的自由我有我回帖的权利哈。

而且我觉得不同观点可以反驳可以讨论，莫名其妙的扣帽子就有点没劲了。拿扫厕所的阿姨和收盘子的大叔收入来说事，这更不知所谓了，是要体现人文关怀精神吗，看不下去就反驳了几句， 哈哈。

周末模式开启~