怎么说这事呢, 着么说吧, 自从淡马锡把Chartered卖了改名GF之后, 这个行业在坡县似乎就越来越不受待见了.

楼主在坡县这个行业混了10年了, 前几年一路顺利, 三年从engineer冲到princile engineer, 后面就难看了, promiotion那是越来越难, manager的缺更是少之又少, 难的有个缺吧, 那也是各种political的因素很难抢到手, 其实就算到手了也是各种苦B.

然后这个行业今年就没啥好消息, customer端的, BRCM整体搬到马来西亚去, 其他各家状况也只是so so, Fab这一边, 坡县两家12“的Foundry, 停留在40nm好些年似乎也没有往下走的架势, 大家都往28/14跑的年代，似乎以后也是越来越木有竞争力.

说点好的, 就是目前薪水还算凑合, 说高不高说低不低, 继续呆下去吧, 感觉看不到前途, 跳槽吧，坡县这个行业都一个鸟样，转行就更是扯淡，往客户端跑更不稳定指不定哪天就被裁员了.

就一个字, 烦啊, 再过10年坡县这个行业不知道怎样，这个行业还能混10年不？
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该帖荣获当日十大第3，奖励楼主15分以及22华新币，时间：2016-09-15 22:00:03。

传统上, 某公司engineer到senior三年吧, 我join之前有2年工作经验, 所以一年也就升了,senior到princle之间有几个小grade, 每年一个小grade耗个45年吧, 但是小grade之间是可以jump的, 那时工作比较拼而且还算有人欣赏, jump掉了几个小grade自然也就上去了.nn这个都是往事不堪回首没啥意思了, 重点是现在这个行业的在坡县的前景大家都看的到, so so, 以后要怎么办. 难道开出租车或者回国混？nn坡县同行找了找,有放出来的基本都不是什么好差事, 继续苦逼的体力活. 国内试了试, 拿到4份offer, 薪资税前大约都在6570w人民币之间，title高高低低都有, Fab到design house到end customer都有, 难道只有回去混了么？

seagate吧, 算是知名的惨了, 一直不停地听说裁员, 裁员了都去都去哪了？似乎裁了都木有同行可以跳的。

看起来只能走了啊，基本上这个行业回国混, 基本上薪水是要打折的，我算谈的还可以木有打折来着的.......

现在卡在天花板好些年, 大事轮不到你做，小事不想去做，哎

干这一行也是要体力的, 再过几年干不动了又卡着升不上去, 很可能就是中年失业, 比体力比不过刚毕业的, 就算技术能力的强一点, 坡县这行业停留在40nm技术不进步, 属于维持就好, 不需要技术很强的. 反正就是人为刀俎我为鱼肉的困局. 到时就跳槽? 坡县这个行业慢慢收缩只听到公司搬走没听说新开张de你跳哪里去? 回国就更是一个笑话, 40几岁还在干工程师别人嫌你干不动不会要你的, 论技术能力国内现在已经反超坡县了, 要你何用?

职位倒是直接给升了两级, 据我所知的圈子内, 算是谈的非常haodele

现在这个行业国内过来的PR越来越难批, 坡县政府那意思是要把工作机会留给坡县人民, 但是坡县人民似乎没有什么人乐意干这个的. 据我在NUS的朋友说之前他们EE Lab还能看到坡县人, 现在整个Lab就木有坡县人了, 也是困境吧

有看到的列子, 似乎去做猎头或者中介的居多，但是也不是每一个都成功

这个行业也就这样了吧, 坡县没有新的Fab, 卖机台发bonus的日子你就别想了, 应该就是一些customer support的routing的事了吧. 应该没啥机会往上升, 混口饭吃吧.

你们那里是engineer salary+OT S$6200封顶么, 而且一贯的喜欢找fresh降低cost的吧

之后机会就很少了吧, mircon在坡县应该也不会继续扩张了吧？

微信？

我一朋友当年在Moto做的, 后来Moto被google收了之后关门就回国混了