为什么本地程序猿成为濒危物种？The Singaporean Software Developer - Endangered Species? Hi EDMW, As much as I despise posting here, I'm desperate. My company (I don't run it, but I work for it) is looking for a developer, but it is really hard to find a LOCAL developer who is well-versed in development. I've posted the job requirements in the Job Seekers subforum, but I doubt it will have any hits, so I'm posting this here as a general chat/rant thread. The job sites that I've posted to, mostly we have Indians, mainland Chinese and Fillipino developers, but we are unable to hire foreign due to EP/WP constraints. So if you're up to the task, check out the job posting, and we'll schedule an interview ASAP. --- 该帖荣获当日十大第3，奖励楼主15分以及22华新币，时间：2017-04-08 22:00:01。

并不都是如此看你是否是cost centre 在不是以技术为导向或者以技术为核心支持产业的公司 当然是比较吃亏

既然无法改变环境那就改变自己 把自己变成全栈型 不愁没人要！

抬不起头不要赖工作要不是工作没做好 要不头太重

同学，你错了，好的程序员是不加班的。加班有两种可能， 1.效率太低，解决一个小问题的同时，能搞出了几个大问题。据我观察，通常一个team,人越多，加班越多，问题就越多。问题越多，加班就越多。恶性循环。说到底，是人不靠谱呀。人不靠谱，是无解的，管你project manager有多牛，也没有用，因为靠开会，靠精神激励，是解决不了问题的。兵贵在精，不再多，程序开发，尤其如此。 第二种可能，就是有点变态了，加班是因为觉得爽，因为写程序是会上瘾的。有时解决几个别人搞不定的难题，救了公司的火，是会高潮的，因为第二天，大大大老板就是知道了。 至于你说的忽悠，一次两次可以，年底发bonous的时候，见真章。 说起来，就算当个director, 成天开会，烦这烦那，真的有意思吗。这是吃不到瓜的群众说的。

被骂如果不骂回，那是性格问题，和程序员无关，换个工作，结果还是一样。楼主骂回过，于是客户就老实了。可是客户老实不是因为楼主声音大，是因为楼主把客户的问题解决了。 现在每次见到客户，客户就像自家的兄弟姐妹一样，上次见面，还恭维楼主帅。哈哈哈。

就怕自己没技术，不怕别人看不起。看不起不能吃，也没法控制，除非我们是Xmen中的 Professor. 可是技术不一样，多学一点，就多懂一点，可以用来吃饭，而且竞争也不大，因为我发现，身边能静下心做技术的人并不多，至少在新加坡是这样。

确实如此基本风气是躲着技术 尽量别做技术。。学过技术的也尽量不提起 每当这个时候我就担忧坡的未来如何长远发展

it系统本来就是为buisness服务的这个跟看不看得起有何关系？ 分工不同而已 不少公司资深程序员薪水比pm ba高不少