同学,你错了,好的程序员是不加班的。加班有两种可能,
1.效率太低,解决一个小问题的同时,能搞出了几个大问题。据我观察,通常一个team,人越多,加班越多,问题就越多。问题越多,加班就越多。恶性循环。说到底,是人不靠谱呀。人不靠谱,是无解的,管你project manager有多牛,也没有用,因为靠开会,靠精神激励,是解决不了问题的。兵贵在精,不再多,程序开发,尤其如此。
第二种可能,就是有点变态了,加班是因为觉得爽,因为写程序是会上瘾的。有时解决几个别人搞不定的难题,救了公司的火,是会高潮的,因为第二天,大大大老板就是知道了。
至于你说的忽悠,一次两次可以,年底发bonous的时候,见真章。
说起来,就算当个director, 成天开会,烦这烦那,真的有意思吗。这是吃不到瓜的群众说的。
国内BAT加班状况跟华为应该有的一拼吧。
新加坡IT行业加班状况不清楚。
加班形成习惯形成潜规则,公司就得寸进尺了。
加班形成习惯形成潜规则,公司就得寸进尺了。
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