一直从事的工程类研发工作，我遇到的印度人同事总体上还好。

刚开始工作的时候老板是印度人，对手下员工比较fair, 也很nice；期间他也开过另一位工作表现不佳的印度员工。

现在工作也有一位直接的印度下属，他有着我们印象中典型的印度人特征，譬如夸夸其谈，每每做出了点结果是一定会让周围同事都知道的，进度拖延的时候也很会找这理由那理由的；好的方面，presentation skill好，平时和每个同事都主动交流，乐于表现，活跃团队气氛，能来事，在大老板那也能留下脸熟。对该同事，我的做法还是以result为准则，肯定和敲打并用。

也面试过很多印度求职者，确实很多人简历上写的天花乱坠，一面谈就露馅的，面试时确实需要特别小心鉴别。现在召人也不容易，确实好的印度求职者公司也不拒绝。