每年3%的话， 7年也不少啊
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作者：家琪 (等级：5 - 略有小成，发帖：1585) 发表：2021-03-03 08:53:06　 楼主　 关注此帖
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在 Tesla90mn 的大作中提到：
7年收入一直没涨，感觉很难突破瓶颈，陷入到了中等收入陷阱中 从毕业的5K到10K，从执行岗到管理岗，增长可以，但是在10K这一坎，徘徊7年了。 本地office已经没啥上升空间，要上升得去总部，不容易，而且也不能离娃远跑； 跳槽吧，坑很少，而且薪水差不多。 陷入到了中等收入陷阱中。 --- 该帖荣获当日十大第7，奖励楼主6分以及9华新币，时间：2021-03-02 22:00:08。 --- 该帖荣获当日十大第7，奖励楼主6分以及9华新币，时间：2021-03-03 22:00:07。
每年3%的话， 7年也不少啊
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作者：家琪 (等级：5 - 略有小成，发帖：1585) 发表：2021-03-04 10:44:52　 2楼
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在 狮城IT男 的大作中提到：
不是每个公司都有涨薪的
他前面几年都有涨， 怎么可能最近7年都不涨，如果一个公司7年都不涨
傻瓜都跳船了
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作者：家琪 (等级：5 - 略有小成，发帖：1585) 发表：2021-03-04 10:50:43　 3楼
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在 Tesla90mn 的大作中提到：
7年收入一直没涨，感觉很难突破瓶颈，陷入到了中等收入陷阱中 从毕业的5K到10K，从执行岗到管理岗，增长可以，但是在10K这一坎，徘徊7年了。 本地office已经没啥上升空间，要上升得去总部，不容易，而且也不能离娃远跑； 跳槽吧，坑很少，而且薪水差不多。 陷入到了中等收入陷阱中。 --- 该帖荣获当日十大第7，奖励楼主6分以及9华新币，时间：2021-03-02 22:00:08。 --- 该帖荣获当日十大第7，奖励楼主6分以及9华新币，时间：2021-03-03 22:00:07。
估计楼主应该快40了， 这个年纪的管理层跳巢是飞蛾扑火， 在这个
年纪， 应该做的是把根挖深点，这样就算有一天公司想动你， 但发现牵1发而动全身， 也会有所忌惮。 当你的根在深点， 广袤点， 你就可以倒逼公司， 不涨薪水我就发动底下的人反你。

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