其实你错了首先 本地的资源 其实不足以容纳各个行业 当行业凋敝 这些人才也就不是政府需要的人才了
第二 对于传统行业来说，经验非常重要。本地的相关毕业生如果没有工作机会，那么也无法成长为政府需要的人才
第三，政府有PR的大杀器，如果某天哪个行业重新崛起了，肯定会薪水上涨，那么只要一开放人口政策，国内大批的有经验的人愿意过来
第四，以我的经历来看，传统行业本地从业者的水平，其实还是真比不上国内的985出身的那批人 理论知识普遍不怎么深
传统行业是大头，所谓it软件行业的就业人数是小比例
这还是在有技术的领域。而非技术领域也大部分是传统行业。
it行业印度人才够，但是因为政府不想要引进这部分，所以也就是给他们ep/sp而已。所以还是种族倾向性。
而中国it从业的，在国内也有很多机会，如果不是迫切有移民新加坡的动力，愿意来这里的人数也有限。
it行业印度人才够，但是因为政府不想要引进这部分，所以也就是给他们ep/sp而已。所以还是种族倾向性。
而中国it从业的，在国内也有很多机会，如果不是迫切有移民新加坡的动力，愿意来这里的人数也有限。
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