有时候真的要让中介好好管教一下女佣。

第一个女佣跟我们说，要随便用电话，否则要回中介处。我们就把她送回去了。一到中介那，中介直接叫了几个人带去厕所搜身，检查电话内容，并大骂一顿。据说后来没收了手机转了出去。

第二个女佣，没来几天，各种磨蹭。收拾一个普通房，用时一个小时。让中介带回去培训一个星期，回来后态度特好，干活也勤快多了。看来还是我们不够凶，镇不住她们。

菲律宾的太油，管不了。先后请了两个印尼的，一个耍小聪明，送走了。又找了一个笨的厉害，教的吐血。还想下次找个缅甸的呢，看来......都是伤神的主呀。

我前一个女佣就是挺能干，孩子也带的不错。结果拿上了，跟我提条件，最后被送回去。又新请了一个，我要时刻提醒自己，不要对女佣太好，不要放纵她，否则倒霉的是自己。

我请的印尼女佣，新的。在武吉知马闲逛时，这家中介比较热情，说手头有合适的，当场视频面试。她家特点是，女佣来的比较快。付钱后，好像不到两周人就到家里了。当时也没什么经验，女佣来后一个多星期，不到三个月的宝宝细菌感染，吃了两个星期的抗生素。接着女佣，老公，我一个接一个的生病。才消停没多久又出现女佣要求随时用手机的事情，而且态度强硬，并在当天抱宝宝出房间的时候把宝宝头撞了。我们立即送她回中介，老公要求送回，中介说会处理，让签了一个表格。谁知第二天被告知已经把女佣转出去，不在我们名下了。

没法，只好让中介再找女佣。各种简历发来，竟然有个简历，女佣做两个月，雇主付不起薪水。换人家后，又做了三个月全家移民。这种明显造假的简历被我们又投诉给中介，连基本审核都没有。就这样拖拖拉拉，过了两个月才又找到一个。新女佣一来，发现她背着我们，在厨房咳嗽，晚上睡觉也听到咳嗽声。我们立即打电话给中介，中介跟女佣谈了后一直解释说是不适应环境干咳。我老公出差也没办法，一个星期后，老公回来，女佣还是在人后有咳嗽，还发现简历上写的东西根本不会做。我们强烈要求中介带女佣看病，并提出简历造假问题。中介自己提出带回去培训。女佣被中介带走后说好的一个星期也没消息，我们追问下才轻描淡写的说医生发现女佣发烧。我们十分怀疑女佣宿舍的卫生环境。可惜女佣有8个月的贷款，发现换女佣劳心也伤钱。就只好将就着过了。

简历上写会做蒸鱼等菜。结果女佣说不会。再加上别的事情。我们向中介投诉，中介主动提出要带回去培训。感觉就是把女佣带回去让他们差遣。还好，后来他们把培训这段时间的工资扣除了，没让我们付。