(引用 yiyayiyayo555:你理解的深意是？)感觉可以有效的防治员工跳槽反正我们公司也是那种不会裁人的公司，多定几个月对公司也没什么影响[一颗菩提树 (2-26 17:21, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]21楼
(引用 一颗菩提树:感觉可以有效的防治员工跳槽反正我们公司也是那种不会裁人的公司，多定几个月对公司也没什么影响)这个“有效”也不好说待了三年，来来去去各个部门的人都挺多，像我现在也是铁了心要走，只是要不要找下家再辞职我很犹豫。
如果年初四个月都没办法找到一个合适的，到了下半年除非运气特别好，否则应该没戏
我自己感觉
不过今天同事也来劝，说他的谁谁朋友一年都找不到工作。。。
会不会夸张了[yiyayiyayo555 (2-26 17:24, Long long ago)]
[ 传统版 |
sForum ][登录后回复]22楼
我以为我的三个月notice都够长的了四个月够狠。 [本文发送自华新iOS APP] [一米阳光 (2-26 17:28, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]23楼
(引用 yiyayiyayo555:这也是纠结的原因，新加坡找工作现在容易吗和老板可以继续做朋友，而且部门人多，倒不是缺我一个
她善意提醒经济不好让我蛮惊讶的，不是...)找工作环境还好吧，我觉得比我和我老公毕业那会儿好要辞就赶快，过了这波找工作季就不好了，如果犹豫不决
就要等明年了
可能我是忍不了自己不喜欢的事情那种，所以支持楼主
[本文发送自华新iOS APP]
[南瓜同学 (2-26 17:32, Long long ago)]
[ 传统版 |
sForum ][登录后回复]24楼
生在福中不知福啊 [本文发送自华新iOS APP] [功夫熊猫 (2-26 17:45, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]25楼
又没有风险，就出去自己了解一下行情好了。当然不能自己贴钱，不然下家不珍惜[…]的。如果下家帮你贴钱倒可以考虑。[赶超美日 (2-26 17:57, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]26楼
(引用 赶超美日:又没有风险，就出去自己了解一下行情好了。当然不能自己贴钱，不然下家不珍惜[…]的。如果下家帮你贴钱倒可以考虑。)所以是辞还是不辞？[yiyayiyayo555 (2-26 18:05, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]27楼
(引用 一米阳光:我以为我的三个月notice都够长的了四个月够狠。)握握手我以为都是一个月的，你三个月也狠[yiyayiyayo555 (2-26 18:06, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]28楼
(引用 南瓜同学:找工作环境还好吧，我觉得比我和我老公毕业那会儿好要辞就赶快，过了这波找工作季就不好了，如果犹豫不决
就要等明年了
可能我是忍不了...)我想着再不济楼下小卖部都招PR兼职会不会太乐观了呵呵呵
感觉至少不会饿死[yiyayiyayo555 (2-26 18:06, Long long ago)]
[ 传统版 |
sForum ][登录后回复]29楼
(引用 yiyayiyayo555:所以是辞还是不辞？)当然不能先辞再找。先找，如果下家好的话会帮你赔合同的钱的。当然如果你找到[…]一个非常吸引的下家让你可以为它放弃这么好的老板和自己贴钱，想来大家都会支持你的。[赶超美日 (2-26 18:10, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]30楼
现在工作确实没有可以进步的空间了三年了，感觉自己可以出去透透气了[yiyayiyayo555 (2-26 18:10, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]31楼
(引用 yiyayiyayo555:所以是辞还是不辞？)看你的risk tolerance阿你可以辞职，然后利用好四个月找工作。
好处：裸辞更有紧迫感，找工效率高；且先辞后找会变相缩短你的notice period
坏处：四个月后还是找不到工
方案：四个月后找不到，要么就给自己放几个月假不工作gap一下；要么就脸皮厚点跟你老板商量留在原公司
我认识几个裸辞的，都找到了不错的下家，年底turn over rate高，opening多，还是好找的，但是有些职位四五轮面试下来也要三四个月了…看运气咯
当然你也可以骑驴找马，比较安全，但四个月notice很影响找下家的，除非面试时你表示如有必要，会赔钱走人
按我的性格是选方案二咯
[本文发送自华新手机Wap版]
[西瓜芒果好吃 (2-26 18:15, Long long ago)]
[ 传统版 |
sForum ][登录后回复]32楼
(引用 西瓜芒果好吃:看你的risk tolerance阿你可以辞职，然后利用好四个月找工作。
好处：裸辞更有紧迫感，找工效率高；且先辞后找会变相缩短你的notice peri...)每次面试带着这么长的notice其实还蛮影响我心情的如果是好的下家，有潜力，自己赔钱也走人
但是每次面试别人一问，我说有四个月哦，瞬间尴尬了
时时刻刻想着天哪拿到面试了，可是我有四个月怎么办，心理压力挺大的
我的risktolerance是。。宁可吃喝玩乐学习充电两个月，也不想拼死拼活干了还要赔钱两个月[yiyayiyayo555 (2-26 18:19, Long long ago)]
[ 传统版 |
sForum ][登录后回复]33楼
(引用 yiyayiyayo555:每次面试带着这么长的notice其实还蛮影响我心情的如果是好的下家，有潜力，自己赔钱也走人 但是每次面试别人一问，我说有四个月哦，瞬间�...)啊哈哈哈看来楼主乐天派那有saving就辞吧 [本文发送自华新iOS APP] [南瓜同学 (2-26 18:23, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]34楼
(引用 南瓜同学:啊哈哈哈看来楼主乐天派那有saving就辞吧)就是没有saving都是平时存的钱，几个月没工作肯定会慌，但是要赔钱也是不舍得啊，现在只能看概率和运气了[yiyayiyayo555 (2-26 18:25, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]35楼
(引用 yiyayiyayo555:我想着再不济楼下小卖部都招PR兼职会不会太乐观了呵呵呵 感觉至少不会饿死)既然连小卖部都愿意，那不裸辞还有什么说的 [本文发送自华新手机Wap版] [一颗菩提树 (2-26 18:26, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]36楼
我猜雇主一般给offer最多能等两个月？虽然每个公司部门情况不一样，但大体不会超过三个月吧，等四个月呵呵CEO级别了。。。[yiyayiyayo555 (2-26 18:27, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]37楼
(引用 一颗菩提树:既然连小卖部都愿意，那不裸辞还有什么说的)如果四个月过了还是一无所获总不能等着饿死，对吧[yiyayiyayo555 (2-26 18:27, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]38楼
(引用 yiyayiyayo555:就是没有saving都是平时存的钱，几个月没工作肯定会慌，但是要赔钱也是不舍得啊，现在只能看概率和运气了)要赔钱多少啊这个是主要的 [本文发送自华新iOS APP] [南瓜同学 (2-26 18:27, Long long ago)] [ 传统版 | sForum ][登录后回复]39楼
(引用 南瓜同学:要赔钱多少啊这个是主要的)就是按天数算的工资坑爹吧
假如我找到下家，给我两个月
我自己再干了两个月还要给现在公司赔两个月。。。
[yiyayiyayo555 (2-26 18:32, Long long ago)]
[ 传统版 |
sForum ][登录后回复]40楼