让我想到前天那个树洞的帖子。 http://bbs.huasing.or[…]
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作者:小寒 (等级:15 - 最接近神,发帖:10227) 发表:2014-03-24 17:14:30  楼主  关注此帖
找了自身的原因前面说了,8个人中,4个马国人,3个菲律宾人,就我1个中国人,我显得有点孤立。他们几个马国人在进公司前就是好朋友,是其中一个人先进来公司的,然后把另外几个介绍进来的,私交甚好,所以他们是抱团的。其实我曾经尝试过融入他们的圈子,毕竟大家都是华人,对比菲律宾人跟他们起码没有语言障碍。不过有点没有办法。我性格不是特别外向的那种,属于比较文静的性格,学不会趋炎附势,假假的去巴结她们。 我们的peer review全部人加起来的总分是不变的,变的是每个人的分数,如果你要给一个人多点的分数,就必须要给另一个人减分。他们抱团的关系那么好,肯定不能互相减对方的分数啊,那肯定就只能减我的了。 我自身的原因就是我不够做人不够圆滑,不会表现自己吧,属于默默工作那种。但是在工作上,我真的觉得自己做得还是不错的。如果是我工作做得不好,那我也认了,但是不是,栽在这个peer review上了,才会这么伤心。
让我想到前天那个树洞的帖子。 http://bbs.huasing.or[…]
g/sForum/bbs.php?B=130_12603266 可能楼主和那个帖子楼主都是一样的人。
在公司里,除了要manage your boss, 也需要manage your peers.
心远地自偏
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作者:小寒 (等级:15 - 最接近神,发帖:10227) 发表:2014-03-24 17:32:31  2楼
我平时在办公室里跟同事也有说有笑呀只是私交没有,除了工作,私底下没有约出来逛街吃饭之类的,也不喜欢在办公室里说私事。我们team都是女生居多,她们几个关系好的是常常下班后一起逛街吃饭的,在办公室里小声说大声笑的。我基本没有参与她们这些。 我一直认为我只是一个小小的engineer,除了做好工作,不需要勉强自己去加入她们吧。可能我的想法真的错了。。。。。。
我觉得,不管目标是做senior还是team leader。都需要在公[…]
司里搞好同事关系。(往往公事以外的私人关系更重要)
这样会让你更方便的工作。 而且都是工作的时间,比如一起吃午饭,high tea,聊聊八卦,新闻,或者交流一下孩子成长经验什么的,说白了,就是要在工作中注入一些私人关系。(可以是假装),就像楼下的说过的。
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