职场一看，满是新加坡月薪7，8K新币，国内好几万的大牛。。。让我们这些只拿基本工资做IT20多岁的小本情以何堪。。。只叹老爸无门路，还投身了挨踢软件事业。。。 那些工作3，4年就成什么什么部门经理，月薪上万还拿很多allowance的，都是干嘛的。。。

你一年17-8個月還在這裡裝窮讓我們這種一年13-4個月的情何以堪啊

那么多bonus还说穷？装X腿打折

早上和倪匡的弟弟喝茶老人家非常平和。我估计月入7,8w还能这么潇洒的也只有在学校里当老师了。

这个还是要看行业的。比如金融业，银行的，IT不是它们的核心业务，即使是在重要，但是他们也不可能给与IT很高的待遇。 就好像，我们生活每天需要用到水电气，这些都很重要，缺了它们不行，但是我们有意识到这些东西很重要么？ 当然还是看情况，有的公司很重视研发，软家工程师的待遇就很高。若是把IT运营和维护外包出去的话，已经是想到削减成本，那还会给很高的待遇吗？

脑子是不是秀逗了你说的是个例，人家讲的是普遍。

先把中文话说好，普片是个啥，你个坡人

你也就是个胡同串子而已。