不可以的你拿年假 你还是本来公司的员工
不可以去新公司开工 ,会变成你同时有两个工作
除非是你本来的公司同意Waive 你的notice
如果真的急着去新公司开工, 和原来的公司好好商量一下吧,一般先和你现在的老板谈,他同意了就去找HR谈
完全不用商量呀
员工可以说不干就不干,当天就离职,只要赔notice的钱就行了,公司不能强留员工干活。
员工提前年假天数离开公司,就要赔给公司年假天数的薪水。但是,员工有未休的年假,公司应该补年假薪水给员工。一正一负这不刚好抵消。员工不要年假薪水,公司放员工提前离开。
员工提前年假天数离开公司,就要赔给公司年假天数的薪水。但是,员工有未休的年假,公司应该补年假薪水给员工。一正一负这不刚好抵消。员工不要年假薪水,公司放员工提前离开。