顶这一楼有时面试官只是忙于完成本职工作 既要了解候选人说的内容 又要做好记录 又要想下一个问题要问什么才能考察出重点 这对面试官要求也不小吧 为什么全程要笑脸相迎？
楼主如果觉得不合适不要面就好 提前终止就行了没必要在这里来兴风起浪。 又想面着试试拿好offer 又一边暗地诋毁这个公司的文化大可不必。 能在几年之内做到这个体量必然有不完善的地方，只不过是看公司的优先级在哪了。 并且字节的价值观就是坦诚清晰。面试也没必要绕弯子说客套话吧。
另外，确实 到了一定级别就是喝咖啡吃饭聊机会了。楼主显然还没到 建议多见见不符合直接跳过就行了 至少 不要影响其他年轻人的选择
这种观点不能同意
面试官需要一定的水平才能有效的衡量面试者的水平，但是做一个不给公司抹黑，不给面试者添堵的面试官太容易了，这都不能做到，那要么人品有问题，要么能力有大问题。
如果狂妄自大，素质低下也叫做公司文化，那这种“文化”简直给文化两个字抹黑。
在外面吃到了劣质的食物，遇到了劣质的服务，会在网上吐槽。遇到了这种有“文化”的公司，上网来批评一下，太正常了。其他年轻人又不是傻子，基本的是非还是分得清的。
如果狂妄自大，素质低下也叫做公司文化，那这种“文化”简直给文化两个字抹黑。
在外面吃到了劣质的食物，遇到了劣质的服务，会在网上吐槽。遇到了这种有“文化”的公司，上网来批评一下，太正常了。其他年轻人又不是傻子，基本的是非还是分得清的。
Huasing Association 1999 - 2013