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作者:燕归来 (等级:6 - 驾轻就熟,发帖:461) 发表:2005-11-21 12:54:31  楼主  关注此帖
问一个在新加坡工资的交税的问题帮朋友问问看,她是国内的学位,研究生刚刚毕业就来新加坡,现在找了一个工作,持EP,工资只有monthly salary,其他福利都没有。 问题1: 请问持EP的人工资要交税的话,要交哪些税呢?税率是多少?以后转了PR的话,又是怎么个交法呢?:) 因为看到帖子上说,外国人在新加坡待的时间不超过2年,要交15%的税,那月工资2500的话,岂不是每个月都要交掉2500×0.15=375刀吗?这也太多了吧。。。。。。或者我没有弄清算法?:)呵呵,哪位大虾告诉我该怎么算啊?:) 问题2: 还有帖子说,如果证明自己在新加坡待得超过2年,可以把税claim回来。可是她刚来,工作合同现在也只有1年,干得好以后才可以续约,那是不是这一份合同的工资就一定要按照15%交税呢?还是2年以后可以claim回来呢? 谢谢了!!:)
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you can get the infomation you want in that site
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作者:燕归来 (等级:6 - 驾轻就熟,发帖:461) 发表:2005-11-21 13:07:33  2楼 评分:
问一个在新加坡工资的交税的问题帮朋友问问看,她是国内的学位,研究生刚刚毕业就来新加坡,现在找了一个工作,持EP,工资只有monthly salary,其他福利都没有。 问题1: 请问持EP的人工资要交税的话,要交哪些税呢?税率是多少?以后转了PR的话,又是怎么个交法呢?:) 因为看到帖子上说,外国人在新加坡待的时间不超过2年,要交15%的税,那月工资2500的话,岂不是每个月都要交掉2500×0.15=375刀吗?这也太多了吧。。。。。。或者我没有弄清算法?:)呵呵,哪位大虾告诉我该怎么算啊?:) 问题2: 还有帖子说,如果证明自己在新加坡待得超过2年,可以把税claim回来。可是她刚来,工作合同现在也只有1年,干得好以后才可以续约,那是不是这一份合同的工资就一定要按照15%交税呢?还是2年以后可以claim回来呢? 谢谢了!!:)
如果我没有记错的话,EP和PR交的税应该是一样的
<60 days: Short-term employment income is exempt from tax

60~183 days: Employment income is taxed at 15% or resident rates, whichever gives rise to higher tax

more than 183 days: All income is taxed from 0% to 22%

应该没有2年这种说法,你朋友的情况应属于一般性的,也即上面的第三种缴税方式吧

看看官方网站的说法,应该可以找到你要的信息,good luck!

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作者:燕归来 (等级:6 - 驾轻就熟,发帖:461) 发表:2005-11-21 17:09:57  3楼
多谢燕归来的回答!呵呵,这样的情况倒很有趣了:)刚刚在燕归来给的网站上看到,如果某个canlendar year工作少于60天,而在新加坡待的时间又不超过183天,则完全不用缴税。那么如果签这样的合同:2005年11月3日~2006年2月28日,这样就是: 2005。11。2。~2005。12。31 共59天 2006。1。1。~2006。2。28。 共59天 这四个月的工作只要不是Director就完全免税了:)
问题是想符合这样子的条件很难啊
再说如果是resident的话,如果只工作这样子小段时间,拿到的钱上税的也是零吧(20000以内的税率是0),除非工资高得惊人
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