这个很多时候也难免,Manager自然也有他们的考量。
登录 | 论坛导航 -> 华新鲜事 -> 创业求职 | 本帖共有 1 楼,分 1 页, 当前显示第 1 页 : 本帖树形列表 : 刷新 : 返回上一页
<<始页  [1]  末页>>
作者:north933 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:278) 发表:2011-08-03 22:11:19  楼主  关注此帖
休完产假回来上班,发现一切都变了原本的计划是等我回来以后开始做新的project,没想到休完产假回来以后,发现project即将如期开始,但是没我的份了。training也被取消。 我手下的组员都被抽走,去做这个新的project. 我的职位虽然没变,但是job scope变成组员的工作,实际被downgrade. 第一次遭遇这种事情,心冷,愤怒!
这个很多时候也难免,Manager自然也有他们的考量。
不过,Project leader这种职务都是虚的,相对的。能力强,有了新project,自然还可以做leader.遭遇实力强的组员,位置反调一下,也没得说。。 重要的还是职称,有的职称在,不怕没才烧。。。
楼主“第一次遭遇这种事情”,难免愤怒;不过,除了大牛级人物,一般人难免在职场中磕磕绊绊,起起伏伏。。楼主看开点八。。
Put your OWN COOL signature here!
欢迎来到华新中文网,踊跃发帖是支持我们的最好方法!原文 / 传统版 / WAP版所有回复从这里展开收起列表
论坛导航 -> 华新鲜事 -> 创业求职 | 返回上一页 | 本主题共有 1 篇文章,分 1 页, 当前显示第 1 页 | 回到顶部
<<始页  [1]  末页>>

请登录后回复:帐号   密码