不过，也不能完全看加薪数额阿，也要看看百分比吧。
比如我的公司，底薪410的人，加薪十块，你们觉得过分吗？底薪两千的人，加薪二十五块，你们觉得过分吗？
前者的加薪幅度已经到了2.5%，达到了公司的平均值，后者....我就不说了，已经辞职了