我们公司不叫猎头公司,全世界也没几家敢自称是了我本来也是看了公司数据有感而发
你们何必要觉得是在攻击你一样
上面说的很明白了,5000以上可能有小兵
5000以下就基本都是小兵了
坡人在一般公司里面当一辈子小兵的多了去了
有什么大惊小怪的
当然8000也好10000也好是manager往上冲刺的坎
我也没有否认
同样是经理,各个公司待遇相差太大,
没法像5000这么好划
没人觉得被你攻击了啊
只是大家觉得你的说法实在幼稚,出来攻击你而已。这也包括我自己。
Headhunter和recruiter的不同之处,普通人分不清也就算了,你这种业内人士也视而不见那就太不应该了。headhunting特指寻找有特殊才干的candidate,需要这种candidate的职位当然不是人人都能fit的。像你这种自称猎头,看了成千上万职位之后感慨5000是个坎的人,只能让人笑掉大牙。
对不起,我没有materialist那么有礼貌。为免引起更多争执,还是就此打住。
Headhunter和recruiter的不同之处,普通人分不清也就算了,你这种业内人士也视而不见那就太不应该了。headhunting特指寻找有特殊才干的candidate,需要这种candidate的职位当然不是人人都能fit的。像你这种自称猎头,看了成千上万职位之后感慨5000是个坎的人,只能让人笑掉大牙。
对不起,我没有materialist那么有礼貌。为免引起更多争执,还是就此打住。