分析原因
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作者:小火锅狗狗 (等级:2 - 初出茅庐,发帖:75) 发表:2015-05-29 10:48:07  楼主  关注此帖
裁员了!失业了!如何度过心理难关油价下跌,油的行业受到很大冲击的。从去年开始,公司就开始了一波一波的裁员,虽然每次每个部门被裁的人都是少数,但是裁员行动一直都在进行着,这次我也没能幸免。(请不要问我是哪家公司,我是来诉苦的) 人生第一份工,做了超过十年。被裁了,心里无比失落。我没有经济负担,没有房贷和债务,平时一直有储蓄,家里的开销老公也都负担了,这次被裁公司也赔了一笔很丰厚的赔偿金。 但是心里苦闷的要死,一个小组几个人,为什么被裁的那个会是我?难道老板就那么看我不顺眼么?我一直都还蛮努力的啊!他也已经在小组会议上宣布让我负责下一个比较大的项目啊!但是为什么危机当头的时候我就是先死的呢?还是觉得我真的做的太久了?还是觉得我家有宝宝无法跟那些刚毕业的孩子比冲劲?在公司里除了会工作让老板开心真的那么重要么?我真的想不开呀想不开!虽然觉得被裁既有赔偿又可带孩子真不错,但心里很受伤啊很受伤!也觉得无言面对江东父老了。 不知道有没有类似处境的朋友,要如何度过这段难熬的时期?就是心里无比的苦闷。而且在父母面前还不能表现出来,要不然他们更担心。我明白忘掉烦恼的唯一方式应该是重新出发吧,但是现在同一行业各个公司不是裁员就是冻 (more...)
分析原因
女生在裁员的时候就是很容易被裁员掉。我分析和平时的工作习惯和善良有关系。
有时为了和气不去和别人争抢项目,只想老板让我做好什么我就做好什么。时间长了,发现其它人背地里都是护着抢着好项目,就是那种做了能让老板觉得你是这个部门不可缺少的人。就把那种谁都可以做的项目推给你。
等你发现的时候,可能已经晚了,因为老板不觉得你有什么特别的。
只是猜测,不知道你是不是类似的情况。
我个人发现的时候已经晚了,现在想去吵想去争都很难了。所以下份工作,进去就要冷血写,永远记得你和你的同事不是朋友,是竞争关系。你不比别人做的好,到时裁员就是你。
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