给个正面例子吧，我以前的老板曾经辞职了五年生孩子，复出后还是从manager做起而且因为个人能力在，所以还是混得风生水起。但是因为她生孩子的这几年由金融危机，所以据说工资没有以前好。 之前我门公司也面试过为了生孩子休息了三年的人，最后没offer因为人家要的薪水太高了。但是这个人最后找到了更好的工作。 我觉得新加坡找工作还是相对简单的，只要有能力。女性中途休息几年生孩子的也很正常，而且被广泛接受，所以还是很working mother friendly的