他们自己应该也明白做管理风险和机遇共存。反正面试的时候除了专业问题其他问题都是瞎咧咧，你真的回答的特别好他也不见得就更愿意招你。软性的问题无所谓对错，只是给你个机会表现一下临场反应，有什么说什么就行，最怕吭哧半天也说不清想表达什么意思的。