怎么看待职位薪资天花板一般来说,公司里的Manager / Director / Head再往上之类的薪资是不是都会有个range, 比如下一级最高涨到多少/不能超过上级的工资之类的~
很多情况下一样的职位/title, 可能会有刚毕业几年小年轻也有快退休大叔,如果这个range不太大,那想一下大叔们的年工资涨幅,岂不是不忍直视。。。遥想一下自己的未来,要从manger混到director毕竟是多么难的一件事。。。就算跳槽到另一个公司,如果没有title升级,也没法有什么涨幅啊。。。
大神们有什么高见?
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该帖荣获当日十大第2,奖励楼主18分以及27华新币,时间:2020-05-31 22:00:01。
到了大叔的年纪,你担心的就不是涨幅了,你就开始担心这样的薪水能拿多久了。
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