忽悠你呢
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作者：Roundabout (等级：5 - 略有小成，发帖：460) 发表：2022-10-22 08:00:14　 楼主　 关注此帖
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在 Xiaoxiao1088 的大作中提到：
年终奖是HR决定的吗为啥老板说只管打分, 年终奖是HR分配的呢？ --- 该帖荣获当日十大第1，奖励楼主25分以及37华新币，时间：2022-10-22 22:00:01。 --- 该帖荣获当日十大第6，奖励楼主8分以及12华新币，时间：2022-10-24 22:00:16。
忽悠你呢
大部分公司，不管bonus是怎么reviewed，老板的打分都占80%以上的决定因素，甚至%100，这剩下的20%，最多就是针对老板的给有些人的评分HR或者其他或更高级别的manager不同意，导致变动，不过不是每家公司会这样，大部分情况老板会根据划分好的蛋糕分给下属，分到多少就是多少了，不会有什么变化。HR不到逼不得已不会去question为什么给某人这个评分，毕竟得罪人
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作者：Roundabout (等级：5 - 略有小成，发帖：460) 发表：2022-10-22 12:56:55　 2楼
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在 Xiaoxiao1088 的大作中提到：
现在问题是年终奖薪资增长老板推给了HR说是hr根据 评分来分配的。 但我听说其实就是老板定的，因为我的评分挺好但没有薪资涨幅 而且bonus 也一般
HR只是执行而已
数字都是根据老板的评分决定的，说白了，你拿多少钱和HR没什么关系
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