好offer vs 好老板,怎么开口辞职?
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作者:凝华 (等级:4 - 马马虎虎,发帖:1149) 发表:2015-03-31 08:38:00  31楼 
楼主想多了曾经有离职的经历,只是和楼主不同,不是跳槽而已。 很纠结的就是大家一直相处很好,雇主时时事事对我都很照顾,当时我实在开不了这个口要辞职。而且雇主也确实需要我,也和楼主一样,跟着雇主5、6年了,彼此都很信任,裁员也不会是我。但我实在想休息几年,过我的田园日子。那天,我给他买了一份礼物,约他出来喝两杯,把礼物给他,很艰难的说出:我有些累了,想彻底休息过几年休闲的日子,多谢这么多年你对我的照顾、、、!他当然很吃惊,说你这么年轻,就想归隐?有些不相信我这个理由,随后追问是否有薪水和不如意之类的原因、、、!我否认并婉拒了他的留任。我说在新人还没有接替我位置的情况下,你看需要我再继续做多久就可以彻底离开?最好时间不要超过两个月,你看行吗?当时,既然已经艰难的说出了辞职请求,接下来的谈话虽然雇主一时有些措手不及,但还是比较融洽的结束了。至今为止,我们都保持着非常友好的关系,在他公司急需人手帮忙的时候,还会临时请求我参与救急。只要我有空,还回去和雇主喝杯咖啡,聊聊天,而且雇主随时欢迎我回去继续工作。 呵,一点我离职的小感受,就是觉得考虑最多的也是最艰难的就是如何开口而已,一旦彬彬有礼的跨出这一步,彼此礼貌理智的进行谈话 (more...)
应该是我想多了
我老板可能也希望我走呢,毕竟我并不是最重要的部门,薪水也比同部门的同事高很多。
保持联系是最重要的。
非常感谢你用自己的经历来劝慰我:)
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